評価される人の考え方を視える化しています。
2026.03.27
（株）アリスで評価されるのは特別な才能ではありません。
主体的に取り組めるか、周囲と協力できるか、品質や効率を考えられるか、改善を
続けられるかといった姿勢を大切にしています。
最初からすべてできる必要はなく、少しずつできることを増やしていくことが評価に
つながります。
分からないことをそのままにせず、考えて行動し、改善していく。
その積み重ねが成長になります。
評価制度や等級制度を通じて、自分の行動がどのように評価につながるかを視える形に
しています。
安心して働きながら成長していきたい方にとって、自分の努力がしっかり返ってくる
環境です。
一人ひとりが前向きに取り組める職場づくりを大切にしています。
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