新しく入社された方には座学ではなく。実際の仕事現場で作業を経験
してもらいながら、知識や理論を理解していただく事にしています。

知識から入ると頭でっかちになってしまいます。

また、やる前から想像で判断してしまいがちになるので、間違った
思い込みが発生しないように実際の体験を通して論理的な理屈を
実感しながら覚えていってもらいます。

一緒に３ヵ月後ぐらいの理想の姿を設定して、そのゴールに向かって
技能やノウハウを伝授したり、素材の違いや機械加工や仕上作業の
コツ、図面や3DCADの見方や検査方法などを指導していきます。

仕事をしながら、モノづくりの面白さも感じてもらいたいと思います。
作業もですが、技術や理論を学ぶことも楽しいです。

もちろん積極的に仕事を行う情熱や好奇心、素直に学ぶ心や継続する
覚悟は必要です。

やる気になってもらえるようにする工夫はしますが、外部要因ではなく、
内部要因であり、本人次第です。

仕事はやる気の有無がもっとも重要です。

それに他人がやる気にさせる事は出来ません。

男女は関係ありません。

毎日コツコツと仕事に取り組んでいけば自然と理解して出来る
ようになっていきます。