1分1秒を無駄にしない時間管理が、必ずしも良いとは限りません。

効率や生産性だけを追い求める仕事は、ともすれば無機質になり、人をロボットの
ように動かしてしまいます。

本当に大切なのは、「時間を削ること」ではなく、価値の高い仕事に時間を使えて
いるかどうかではないでしょうか。

自分にとって、会社にとって、社会にとって重要な仕事に集中できている時間こそが、
最も高い成果と満足感を生み出します。

価値ある仕事に没頭しているとき、人は自然と高いパフォーマンスを発揮します。

逆に、重要度の低い作業に追われている状態では、どれだけ忙しくしていても前進
している実感は得られません。

これからのタイム・マネジメントは、効率ではなく価値観を基準にすることが
重要だと考えています。

そのためには、「今、何を最優先すべきか」を常に自分に問い続ける必要があります。

時間を管理することは、自分を管理すること。

価値と行動が一致したタイム・マネジメントによって、有益で納得感のある時間を
積み重ねていきたいと思います。